公司的周年纪念电影需要向观众展示什么？

公司的周年纪念电影需要向观众展示什么？

周年庆对于企业来说，就像一个隆重的节日，具有一定的仪式性。广告片一种视听双重艺术，一则成功的的电视广告，首先是在视觉形象上给人以强烈的刺激，才能使观众留下深刻的印象，往往运用夸张的形象刺激消费者的感官，以达到激发其浅层的物质需求和深层的精神需求的目的。纪录片一部6—8分钟的形象片只需投入5万—20万元左右，比较百万的广告片制作投入要节省许多经费，且播出费亦比硬性广告片便宜许多。形象片运用现在时或过去时的电视纪实手法，对企业的整体形象，如发展历程、企业管理、技术实力等各个方面，给予集中而深入的展示。区别于普通的企业形象形象片，企业周年庆形象片所宣传的重点不仅仅在于企业的整体实力，还在于展示整个企业的发展历程与员工的文化生活。在影片风格上，普通企业形象片一般要营造出或恢弘大气或娓娓道来的影片氛围，而企业周年庆形象片制作更重在营造一种感动，即企业发展的感动，企业对员工的感动以及员工对企业的感动。那这种感动需要什么来进行渲染呢？

通过幕后评论吗？一般的企业形象片都需要采用幕后解说的形式，当然，这种形式在企业信息的整体呈现中是无可非议的，但在触动观众心灵的同时，营造一种温暖、感人的氛围，却不是A的选择。即使你想加入幕后的评论，这种语言也是一种充满人文气息的语言风格，在理性化情感思维的基础上，能够打开观众的心扉，然后接受企业的信息。

通过展示内容？一般企业形象片的拍摄画面侧重于展示企业科研创新能力的硬实力、生产实力以及对产品的严格检测，如研发室、生产车间、检测实验室等场景，并展示企业员工的文化生活在画面中所占比例较小，这样的电影结构在营造动人的氛围中，我不得不说还是缺乏火。企业周年纪念形象片应扩大员工的文化生活，展示员工的工作状态，通过员工的生活，展示企业的人文关怀和以人为本的发展理念。

通过进行采访吗？融入对企业管理领导及员工的采访，真正的将“员工”作为一个企业的主体、影片的主角，让员工发展自己可以将对中国企业的感情向观众倾诉出来。当然，这种问题采访的形式主义并不仅仅是渲染影片的感动氛围；通过调查采访，同样也能将这些企业的硬实力方面体现设计出来，并且具有不同于其他普通教育形象片中说明性、灌输性的解说形式，采访这种面对面、亲切交流的诉说形式，更容易让观众之间产生一种亲近感和信赖感。

企业进行周年庆形象片，通过自己温暖、感人的人物以及采访，塑造出这样一个有血有肉、有实力、有情感的企业文化形象，让企业可以真正“活”起来，让员工没有真正“动”起来。

传媒不仅仅是影视制作公司，更是我们中国最有商业经济价值的视频教学内容服务商。凭借多年的制作工作经验，针对学生不同数据类型以及企业文化形象片的特点分析总结出了一些不同的表现形式，为每一位客户量体裁衣，让每一部形象片大放异彩。